Solliciteer nu

Change, Communication & Learning Expert

  • Freelance/projects

Zet jouw expertise in change management, Learning & Development en interne communicatie in binnen een internationale manufacturingomgeving.

Solliciteer nu
Meer weten?
Solliciteer nu
Solliciteer nu

Jouw profiel als Change, Communication & Learning Expert

Freelance Change, Communication & Learning ExpertVoor een klant actief in de manufacturingsector zijn we op zoek naar een Change, Learning & Communications Analyst. In deze veelzijdige rol ondersteun je IT-projecten door veranderingstrajecten succesvol te begeleiden, leer- en ontwikkelingsinitiatieven uit te bouwen en de interne communicatie te versterken. Je werkt nauw samen met management, projectteams en medewerkers om de adoptie van veranderingen te vergroten en een cultuur van continue ontwikkeling te stimuleren.Jouw verantwoordelijkhedenChange Management

  • Ontwikkelen en implementeren van change management-strategieën en -plannen.
  • Coördineren en uitvoeren van Organizational Change Management (OCM)-activiteiten binnen IT-projecten.
  • Identificeren van veranderingsrisico's en uitwerken van passende mitigatieacties.
  • Coachen en begeleiden van leidinggevenden en teams tijdens veranderprocessen.
  • Monitoren en evalueren van de impact en effectiviteit van veranderinitiatieven.Learning & Development
  • Ontwerpen en organiseren van opleidings- en ontwikkelingsprogramma's die aansluiten bij de doelstellingen van IT-projecten.
  • Analyseren van opleidingsbehoeften en identificeren van kennis- en vaardigheidslacunes.
  • Samenwerken met inhoudelijke experts om kwalitatief opleidingsmateriaal te ontwikkelen.
  • Faciliteren van trainingen, workshops en informatiesessies.Interne Communicatie
  • Ontwikkelen en uitvoeren van communicatiestrategieën ter ondersteuning van veranderprojecten.
  • Opstellen van heldere en aantrekkelijke communicatie voor diverse interne kanalen.
  • Organiseren en coördineren van communicatie-evenementen, zoals townhall meetings.
  • Verzamelen en analyseren van feedback om de interne communicatie continu te verbeteren.Jouw profiel
  • Bachelor in Communicatie, Bedrijfskunde, Human Resources of een gelijkwaardige opleiding.
  • Minstens 5 jaar ervaring in Change Management.
  • Minstens 2 jaar ervaring in Organizational Change Management (OCM).
  • Minstens 2 jaar ervaring in Corporate Communications.
  • Ervaring met Learning & Development en het ontwikkelen van opleidingsprogramma's.
  • Aantoonbare ervaring met verandertrajecten binnen een internationale organisatie.
  • Ervaring met het uitwerken van communicatiestrategieën voor senior management.
  • Kennis van instructional design en theorieën rond leren bij volwassenen.
  • Ervaring met communicatieplatformen en digitale communicatietools.
  • Sterke projectmanagementvaardigheden en een strategische, oplossingsgerichte mindset.
  • Uitstekende presentatie-, communicatie- en stakeholdermanagementvaardigheden.
  • Vloeiend Frans is een absolute vereiste.
  • Een certificering in change management (bijvoorbeeld Prosci) is een mooie troef.Praktische informatie
  • Ongeveer 10% zakelijke verplaatsingen binnen Europa.
  • Je beschikt over een geldige werkvergunning voor België.

Ben jij de freelance Change, Learning & Communications Analyst die verandering succesvol begeleidt, medewerkers mee krijgt in transformatie en impact maakt binnen internationale IT-projecten? Solliciteer vandaag en ontdek hoe jij jouw expertise kan inzetten binnen een uitdagende opdracht in de manufacturingsector.:

Creating the future of ERP & CRM

Creating the future of ERP & CRM

Wil jij je jezelf verder ontwikkelen als ERP of CRM professional? Eswelt stemt ambities, skills en persoonlijkheden op elkaar af om de organisatie en baan te vinden die het beste bij jou past.

Driedubbele focus 

Onze sales consultants richten zich ieder op één ERP of CRM-expertise, één specifiek type dienstverband en één bepaalde regio. Dankzij deze driedubbele focus kennen zij alle relevante organisaties binnen hun focusgebied. Hierdoor vinden zij snel jouw beste match.

Dit staat je te wachten

Stap 01

Verstuur je sollicitatie

Vul het sollicitatieformulier in. Of bel ons voor meer informatie.

Stap 02

Contact met Eswelt consultant

We bespreken jouw wensen, ambities en de vacaturedetails. Een match? Dan stellen we je voor.

Stap 03

Ontvang een uitnodiging en rock jouw interview

Krijg van ons de afspraakdetails en tips ter voorbereiding. Ook na het gesprek word je begeleid.

Stap 04

Beide partijen enthousiast? Ontvang je contract!

Verdiep je in de voorwaarden en onderteken de overeenkomst.

Stap 05

Ga van start

Begin vol vertrouwen en goed voorbereid. We houden contact om te zien hoe we je verder kunnen helpen...

Solliciteer direct

Laat jij je gegevens achter? Zorg dat je je telefoon bij de hand hebt, want we nemen snel contact met je op.

  • Sluitingsdatum: 02 September 2026
  • Publicatie datum: 11 August 2026

Eswelt (part of Vibe Group) vindt jouw privacy belangrijk en verwerkt jouw persoonsgegevens zoals beschreven in onze privacyverklaring.